“Equipazgo”

Ayer por la tarde tuve la suerte de participar en el seminario “Liderar el cambio” impartido por Manuel Echanove Pasquín en Navarra, en el que resaltó la importancia del equipo en este nuevo entorno social y empresarial.

Equipazgo por Manuel Echanove

En el post anterior nos hablaba Andrea Rodríguez, mi compañera del Grupo  #ForSM, del empoderamiento a través de internet (“El poder es nuestro”), incidiendo en  la importancia de un cambio de valores en la sociedad y en las organizaciones. En #ForSM hemos emprendido ya ese “viaje de locos”, decía, y yo añado que vamos a ir construyendo desde esta experiencia un mapa común aportando las diferentes disciplinas que nos enriquezcan como equipo.

Ya hemos asumido la necesidad de una transformación digital en las organizaciones y los profesionales, pero quizás estamos fijando el objetivo en una transformación externa. Innovar, implantar procesos, nuevos modelos de negocio. ¿Y qué pasa con las mentalidades?, ¿Cómo alcanzar metas comunes a través de otras personas si no cambiamos internamente?

Equipazgo. En una época en la que inventar “palabros” parece un deporte nacional, éste que nos compartió Manolo Echanove ayer me pareció la definición exacta de uno de los objetivos que desde el aprendizaje continuo y activo, debemos e intentamos alcanzar ya algunas iniciativas sociales.

No solo aprender, aprender para compartir y crecer. Como profesionales y como personas. Como equipos que creen equipos y que lideren cambios.

El poder es nuestro, también el poder de lo intangible.

Gracias Manolo porque sin saberlo has fortalecido nuestro proyecto y gracias por dejarme compartir tus ideas con mi grupo.

Las 14 víasLiderware http://www.liderware.es/

“Liderar el cambio” Presentación

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

   He leído y acepto la política de privacidad

Información sobre protección de datos

  • Responsable de los datos: Grupo #ForSM te informa que los datos de carácter personal que nos proporciones rellenando el presente formulario serán tratados por Grupo #ForSM como responsable de esta web.
  • Finalidad: La finalidad de la recogida y tratamiento de los datos personales que te solicitamos es para gestionar los comentarios del blog.
  • Legitimación: Al marcar la casilla de aceptación, estás dando tu legítimo consentimiento para que tus datos sean tratados conforme a las finalidades de este formulario descritas en la política de privacidad.
  • Destinatario: Como usuario e interesado te informamos que los datos que nos facilitas estarán ubicados en los servidores de OVH (proveedor de hosting de Grupo #ForSM) dentro de la UE. Ver política de privacidad de OVH.
  • El hecho de que no introduzcas los datos de carácter personal que aparecen en el formulario como obligatorios podrá tener como consecuencia que no pueda atender tu solicitud.
  • Derechos: Podrás ejercer tus derechos de acceso, rectificación, limitación y suprimir los datos en info@grupoforsm.com así como el Derecho a presentar una reclamación ante una autoridad de control.
  • Puedes consultar la información adicional y detallada sobre Protección de Datos en nuestra página web, así como consultar nuestra política de privacidad.